Perubahan Kepemimpinan: Intel Rekrut Mantan Anggota Dewan sebagai CEO Baru

Produsen chip yang sedang mengalami kesulitan, Intel, telah mempekerjakan Mantan Anggota Dewan dan veteran industri semikonduktor, Lip-Bu Tan, sebagai CEO terbaru dari serangkaian CEO yang mencoba membalikkan keadaan perusahaan yang pernah menjadi perusahaan yang dominan, dan turut menentukan Silicon Valley.

Tan, 65 tahun, akan mengambil alih jabatan yang cukup berat ini pada hari Selasa mendatang, lebih dari tiga bulan setelah CEO Intel sebelumnya, Pat Gelsinger, secara tiba-tiba mengundurkan diri di tengah-tengah keterpurukan yang semakin parah yang memicu pemutusan hubungan kerja (PHK) secara besar-besaran.

Memunculkan pertanyaan mengenai kemampuan perusahaan pembuat chip ini untuk bertahan sebagai sebuah perusahaan yang independen.

Ini bukan pertama kalinya Tan menjalankan perusahaan semikonduktor, dan juga bukan kali pertama ia bekerja sama dengan Intel.

Dia menghabiskan lebih dari satu dekade sebagai CEO Cadence Design Systems, yang membuat perangkat lunak yang membantu mendesain prosesor, dan bergabung dengan dewan direksi Intel pada tahun 2022 sebelum mengundurkan diri pada bulan Agustus lalu.

Tan akan bergabung kembali dengan Dewan Direksi Intel selain menjadi CEO.

“Lip-Bu adalah seorang pemimpin yang luar biasa yang memiliki keahlian di industri teknologi, hubungan yang mendalam di seluruh ekosistem produk dan pengecoran, serta rekam jejak yang telah terbukti dalam menciptakan nilai bagi para pemegang saham, yang sangat dibutuhkan oleh Intel sebagai CEO berikutnya,” kata Executive Chairman sementara Intel, Frank Yeary.

Intel telah dipimpin oleh co-CEO sementara, David Zinsner dan Michelle Johnston Holthaus, sejak Gelsinger mengundurkan diri dari pekerjaan yang ia jalani pada Februari 2021.

Meskipun Gelsinger datang ke Intel dengan harapan yang tinggi, masa jabatannya merupakan kekecewaan besar karena harga saham Intel anjlok 60% menghapus kekayaan pemegang saham sebesar $160 miliar.

Menjelang kepergiannya tahun lalu, Intel merumahkan 17.500 karyawannya - sekitar 15% dari jumlah tenaga kerjanya, dan menangguhkan dividennya untuk menghemat uang dalam perjalanan menuju kerugian tahunan sebesar $19 miliar.

Baru-baru ini, Intel menunda pembukaan dua pabrik chip baru di Ohio untuk memastikan proyek-proyek tersebut diselesaikan dengan cara yang “bertanggung jawab secara finansial.”

Proyek ini seharusnya menggunakan dana sebesar $7.8 miliar yang dialokasikan untuk Intel dalam Program Insentif CHIPS yang dibuat pada masa pemerintahan Presiden Joe Biden.

Ini merupakan tanda kesusahan terbaru bagi Intel, sebuah perusahaan di Santa Clara, California, yang membantu meluncurkan Silicon Valley dengan mengembangkan mikroprosesor yang memungkinkan revolusi komputer pribadi di bawah kepemimpinan CEO-nya saat itu, Andy Grove.

Namun, seiring dengan pergantian kepemimpinan, Intel ketinggalan dalam pergeseran teknologi ke komputasi mobile yang dipicu oleh peluncuran iPhone oleh Apple pada tahun 2007, dan tertinggal dari para pembuat chip yang lebih gesit.

Masalah Intel semakin besar sejak munculnya kecerdasan buatan - bidang yang sedang berkembang pesat di mana chip yang dibuat oleh saingannya yang dulu lebih kecil, Nvidia, telah menjadi komoditas terpanas di dunia teknologi.

Nvidia kini memiliki nilai pasar $2.8 triliun dibandingkan dengan Intel yang hanya $90 miliar.

Harga saham Intel naik lebih dari 10% pada perdagangan hari Rabu setelah perekrutan Tan diumumkan, yang mengindikasikan bahwa para investor yakin dia akan menghidupkan kembali kekayaan perusahaan.

Ketika Tan menjabat sebagai CEO Cadence Design dari Januari 2009 hingga Mei 2021, harga saham perusahaan tersebut naik 44 kali lipat.

Prestasi Tan di masa lalu membuatnya dinobatkan sebagai pemenang Robert Noyce Award 2022 dari Asosiasi Industri Semikonduktor - sebuah penghargaan yang dinamai sesuai dengan nama salah satu pendiri Intel.